抓住機遇 埋頭苦干——2011年西安分公司新員工入職培訓報道

  

  春天是播種希望的季節,在此新春伊始之際,西安分公司于2011年3月3日至4日開展了新員工入職培訓。公司董事長李大鵬、副總經理趙小勛、羅杰以及公司總部相關部門負責人分別到場參與了授課培訓。

  首先,公司董事長李大鵬精彩講解了“延長集團在‘十二五’發展中面臨的機遇和挑戰”,闡述了當前國內外政治經濟形勢下集團發展的挑戰與機遇,號召大家在集團公司持續快速發展的重要時期要堅定信心、抓住機遇、埋頭苦干,為延長石油在“十二五”期間再上新臺階貢獻自己的力量。

  副總經理羅杰為大家介紹了公司歷史、組織機構及規章制度,使新員工們更直觀地了解了公司企業文化與使命,理解了嚴格遵守各項規章制度的必要性,加強了認同感與集體凝聚力。

  副總經理趙小勛也向大家作了工程項目管理方面的培訓,結合國際工程項目管理規范和管理經驗,介紹了在各項制度、流程、標準和規范下如何抓進度、控成本、保質量,保障公司項目的成功交付。 

  最后,質量管理部給大家講解了公司的質量管理體系和流程,并用實例介紹了設計規范,使“質量至上”的觀念深入人心。

  培訓期間,員工們踴躍發言提問,紛紛表示要在新的崗位上加強團隊凝聚力,艱苦奮斗,奮勇爭先。通過此次培訓,全體參訓者系統學習了企業文化理念,深入了解了工作流程規范,達到了預期的培訓效果。